irusgera

Числовые тесты не так страшны, если знать правильные формулы!Давайте разберёмся.📌 Процентные расчёты✔️ Как найти целое, зная часть и процент✔️ Как найти процент, зная часть и целое✔️ Как найти часть, зная целое и процент📌 Основные формулы для задач✔ Целое = Часть ÷ Процент части × 100✔ Процент (Доля) = Часть ÷ Целое × 100✔ Часть = Процент части × Целое / 100📌 Формула изменения величины в % (рост, уменьшение)📊 (Новое значение - Исходное) ÷ Исходное × 100Например:Производство мебели в 2021 г. — 450, в 2022 г. — 500.📈 Рост составит: (500 - 450) ÷ 450 × 100 = 11,1%⚠️ Внимание: не всегда требуется решение!Частая ошибка — не смотреть на название диаграммы или таблицы.❌ Вопрос: «Какой % составила стоимость сахара с 2016 по 2018?»✔ А диаграмма называется «Объем производства сахара».Ответ: ❌…

Сандық тесттер қорқынышты емес, егер дұрыс формулаларды білсеңіз!📌 Пайыздық есептеулер✔️ Бүтін санды табу, егер бөлігі мен пайызы белгілі болса✔️ Пайызды табу, егер бөлігі мен бүтін саны белгілі болса✔️ Бөлікті табу, егер бүтін саны мен пайызы белгілі болса📌 Негізгі формулалар✔ Бүтін сан = Бөлік ÷ Пайыз × 100✔ Пайыз (үлес) = Бөлік ÷ Бүтін × 100✔ Бөлік = Пайыз × Бүтін ÷ 100📌 Көрсеткіштің өзгеру формуласы (өсу, кему)📊 (Жаңа мән - Бастапқы мән) ÷ Бастапқы мән × 100Мысалы:2021 жылы жиһаз өндірісі — 450, 2022 жылы — 500.📈 Өсу: (500 - 450) ÷ 450 × 100 = 11,1%⚠️ Кейде есептеудің қажеті жоқ!Жиі кездесетін қате — кесте немесе диаграмманың атауына қарамау.❌ Сұрақ: «2016-2018 жылдары қанттың құны қанша пайызды құрады?»✔ Диаграмманың атауы: «Қант өндірісінің көлемі».Жауап: ❌ жауап беру мүмкін ем…

С 1 июня 2025 года в Казахстане стартует новый отбор в Президентский молодежный кадровый резерв — масштабную инициативу, направленную на выявление и продвижение молодых профессионалов в органы государственной службы.Программа предоставляет уникальную возможность для активной, амбициозной и компетентной молодежи занять ключевые позиции в государственном управлении. Отбор в Резерв открывает путь к реальному участию в развитии страны, позволяя резервистам в течение трех лет быть назначенными на государственные должности без прохождения конкурса.Кто может участвовать?К участию приглашаются граждане Республики Казахстан:не старше 35 лет;владеющие казахским языком не ниже уровня B1;с высшим образованием;имеющие не менее 5 лет общего трудового стажа.Направления отбораВ 2025 году отбор пройдет по…

👩🏻‍💼Іріктеуге мемлекеттік тілді В1 деңгейінен төмен емес деңгейде меңгерген, жоғары білімі және кемінде 5 жыл жұмыс өтілі бар 35 жастан аспаған Қазақстан Республикасының азаматтары қатыса алады.🚀Іріктеу 2025 жылдың маусымынан қазанына дейін өтетін бірнеше кезеңнен тұрады. Іріктеу қорытындысы бойынша резервке үздік 50 үміткер қабылданады. Қабылданған күннен бастап 3 жыл ішінде резервшілер конкурстық іріктеуден тыс әртүрлі мемлекеттік лауазымдарға тағайындалуы мүмкін.🧭 Іріктеу 6 бағыт бойынша іске асырылады:• әлеуметтік саясат және азаматтық қоғам;• агроөнеркәсіптік кешен және қоршаған ортаны қорғау;• цифрландыру;• инфрақұрылымды, өнеркәсіпті дамыту және сауда саясаты;• экономикалық және қаржылық саясат;• сыртқы саясат және инвестициялар.Іріктеу маусым мен қазан айлары аралығында 6 кез…

С 1 марта 2023 года в пилотном режиме действует новая система отбора на госслужбу в рамках Временных правил на занятие административной должности корпуса "Б" в интегрированной информационной системе.

Каждые полгода в систему включаются новые госорганы.

📅 С 1 июля 2025 года к ней присоединятся все оставшиеся.

Вот их полный список:

🔹 Агентство по финансовому мониторингу
🔹 Аппарат Высшего Судебного Совета
🔹 Генеральная прокуратура
🔹 Аппарат Конституционного Суда
🔹 Судебная администрация
🔹 Управление делами Президента
🔹 Высшая аудиторская палата
🔹 Центральная избирательная комиссия
🔹 Министерства: финансов, внутренних дел, по ЧС
🔹 Местные органы (акиматы, маслихаты), ревизионные комиссии областей Абай, Ұлытау, Кызылординской, Туркестанской и города Алматы.

2023 жылдың 1 наурызынан бастап мемлекеттік қызметке қабылдау бойынша жаңа жүйе пилоттық режимде іске қосылды. Бұл жүйе "Б" корпусының әкімшілік мемлекеттік лауазымдарына орналасу үшін интеграцияланған ақпараттық жүйе арқылы іріктеу жүргізуді көздейді.Жарты жыл сайын жаңа мемлекеттік органдар осы жүйеге қосылып келеді.📅 2025 жылдың 1 шілдесінен бастап барлық қалған органдар жүйеге өтеді.Төменде толық тізім берілген:🔹 Қаржылық мониторинг агенттігі🔹 Жоғарғы сот кеңесі аппараты🔹 Бас прокуратура🔹 Конституциялық Сот аппараты🔹 Сот төрелігі әкімшілігі🔹 Қазақстан Республикасы Президентінің Іс басқармасы🔹 Жоғары аудиторлық палата🔹 Орталық сайлау комиссиясы🔹 Қаржы министрлігі🔹 Ішкі істер министрлігі🔹 Төтенше жағдайлар министрлігі🔹 Жергілікті мемлекеттік органдар (әкімдіктер, мәслихатта…

📊 Как найти разницу в процентах между годами?Очень просто! Я упростила формулу для понимания. Имейте ввиду, если ответ отрицательный (-), значит, произошел не рост, у а уменьшение (спад).Формула:((Новый год – Старый год) / Старый год) × 100%🔹 Пример:В 2023 году — 1500 заявокВ 2024 году — 1800 заявокРазница:((1800 – 1500) / 1500) × 100% = 20% ростА теперь — проверь себя 👇📺 ЗАДАЧА:Какой вид телевидения показал наибольший рост в процентах в 2019 г. по сравнению с 2018?1️⃣ Кабельное телевидение2️⃣ Спутниковое телевидение3️⃣ IPTV (интернет-телевидение)4️⃣ Цифровое эфирное телевидение5️⃣ Цифровое наземное телевидение💬 Напиши свой вариант в комментариях!Еще больше задач с решениями — на сайте ProQyzmet!На ProQyzmet.online:✅ обучающие материалы✅ пробные тесты на время и тесты с решениями (за…

📊 Жылдар арасындағы пайыздық айырмашылықты қалай табамыз?Формула өте қарапайым:((Жаңа жыл – Алдыңғы жыл) / Алдыңғы жыл) × 100%🔹 Мысал:2023 жылы – 1500 өтінім2024 жылы – 1800 өтінімЕсептейміз:((1800 – 1500) / 1500) × 100% = 20% өсімЕнді өзіңізді тексеріп көріңіз 👇📺 ТАПСЫРМА:2019 жылы 2018 жылмен салыстырғанда қандай телехабар тарату түрі пайыз бойынша ең көп өсті?1️⃣ Кабельдік теледидар2️⃣ Спутниктік теледидар3️⃣ IPTV (Интернет негізіндегі теледидар)4️⃣ Цифрлық эфирлік теледидар5️⃣ Цифрлық жерүсті теледидар💬 Жауабыңызды пікірге жазыңыз!Қосымша есептер мен шешімдер — ProQyzmet сайтында!Профильдің жоғарғы бөлігіндегі сілтеме: @proqyzmet 💪ШЕШІМ:2018 жылмен салыстырғанда теледидардың қай түрі 2019 жылы ең жоғары пайыздық өсімді көрсеткенін анықтау үшін теледидардың әр түрі бойынша пайызд…

Текстовые тесты — это задания, в которых нужно внимательно прочитать фрагмент текста и оценить логическую связь между содержанием и утверждением.Они проверяют не только навыки чтения, но и способность к критическому мышлению, анализу и интерпретации информации.🔍 Такие тесты часто используются при отборе на госслужбу, в международных компаниях и при поступлении в вузы.Они помогают выявить, насколько кандидат умеет понимать смысл прочитанного и делать обоснованные выводы.📌 Пример текстового теста:Искусственный интеллект (ИИ) оказывает значительное влияние на различные сферы жизни и деятельности. Он используется для автоматизации процессов, улучшения точности и скорости обработки данных, а также для создания интеллектуальных систем, способных обучаться и адаптироваться. ИИ применяется в зд…

Мәтіндік тест – бұл берілген мәтінді мұқият оқып, сол мәтінге қатысты тұжырымның дұрыстығын бағалауға бағытталған тапсырма.Бұл тесттер адамның тек оқи білу қабілетін ғана емес, сонымен қатар логикалық ойлау, талдау және қорытынды жасау дағдыларын тексереді.🔍 Мұндай тесттер мемлекеттік қызметке іріктеу кезінде, халықаралық компанияларда және жоғары оқу орындарына түсу барысында кеңінен қолданылады. Олар үміткердің мәтіннің мағынасын дұрыс түсініп, дәлелді шешім қабылдай алуын анықтауға көмектеседі.📌 Мәтіндік тестке мысал:Жасанды интеллект (ЖИ) өмір мен қызметтің әртүрлі салаларына айтарлықтай әсер етеді. Ол процестерді автоматтандыру, деректерді өңдеудегі дәлдік пен жылдамдықты жақсарту, сондай-ақ, оқуға және бейімделуге қабілетті интеллектуалды жүйелерді құру үшін қолданылады. ЖИ денсау…