Молодые энергетики и горняки
Одним из приоритетов кадровой политики АО «Евроазиатская энергетическая корпорация» является забота о благополучии молодых сотрудников, тех, кто завтра возьмет в свои руки ответственность за стабильную работу организации. С этой целью в корпорации с 2005 года действует Совет молодежи. Главными его задачами являются скорейшая адаптация и привлечение молодых работников к активной общественной, профессиональной и творческой деятельности. В ходе работы с молодежью раскрываются их творческие и организационные способности. В составе Совета молодежи предприятия работают пять основных секторов по направлениям деятельности: по организационно-информационной работе, по работе с молодыми специалистами и развитию персонала, по социальной и культурно-массовой работе, сектор по развитию патриотизма, а т…