Зарплата акима Алматы 600 тыс. тенге в месяц — это много или мало? Давайте порассуждаем
В последнее время все больше появляется новостей о зарплатах высших чиновников в Казахстане.
Теперь мы знаем, что аким Алматы зарабатывает 600 тыс. тенге в месяц, глава Верховного суда РК - 1 100 тыс. тенге в месяц, министры насколько я слышал (без подтверждения) где-то 800 тыс. тенге в месяц, у акима Карагандинской области зарплата - 950 тыс. тенге в месяц.
Ну вот например numbeo.com говорит нам, что медианная зарплата в Алмате - где-то 150 тыс. тенге. В принципе, похоже на правду. То есть, аким Алматы получает в 4 раза больше, чем медианная зарплата у жителя того города, который он администрирует. Зарплата мэра Лондона чистыми где-то 7,2 тыс. фунтов стерлингов, в то же время как медианная зарплата в Лондоне в районе 2 тыс. фунтов чистыми, то есть зарплата мэра Лондона в 3.6 раза больше, чем медианная зарплата лондонца. Чистая зарплата мэра Нью-Йорка где-то 14 тыс. долларов США в месяц, а медианная месячная зарплата нью-йоркца около 3.5 тыс. долларов США, то есть соотношение 4 к 1. Медианная зарплата в Москве - 50 тыс. рублей в месяц, зарплата мэра Москвы - 500 тыс. рублей в месяц, то есть в 10 раз выше.
Ну то есть соотношение 4 к 1 для сити-менеджера не является чем-то экстраординарным в мире. Поэтому мне кажется, зарплата акима Алматы более-менее оправдана. А вот зарплата акима Карагандинской области уже выглядит завышенной.
Насчет зарплаты судей. Вы удивитесь, но во всем мире судьи получают очень хорошие зарплаты. Например Lord Chief Justice в Англии получает где-то 12 тыс. фунтов стерлингов в месяц чистыми (гораздо больше Премьер-министра Великобритании, который получает 7.1 тыс. фунтов стерлингов в месяц чистыми), то есть в 6 раз больше, чем средний лондонец. В Казахстане эта пропорция (1100/150) будет 7.3, что в принципе сопоставимая величина.
В целом я не считаю, что наши высшие чиновники получают какие-то заоблачные зарплаты, однако и причин для их повышения я тоже не вижу, т.к. чиновники традиционно во всем мире (кроме Сингапура) получают на порядок меньше, чем в частных компаниях, это нормальное и правильное явление.