Общественные деятели о Послании президента
Людмила Покотило, директор частной клиники«Семейный врач и Со»:
Уважаемый Нурсултан Абишевич!
Ваше Послание является для всего нашего народа высокой мотивацией к действию.
Я, Покотило Людмила Ивановна, учредитель и директор первой частной, многопрофильной клиники г. Актобе, созданной в 1990 году, предприниматель, имеющий свой бизнес, развитие которого неотъемлемо связано с моей профессиональной врачебной деятельностью.
Как бизнесмен, я благодарю государство в поддержке, которая была организована благодаря программе ДКБ 2020, при помощи государства я и моя команда открыла свой бизнес.
Когда государство утвердило в помощь предпринимателям ДКБ 2020, у нас появилась возможность оборудовать наш многопрофильный центр «Семейный врач и Со» высокотехнологичным, дорогостоящим оборудованием, благодаря поддержке банков второго уровня в получении субсидий, в которых мы на сегодняшний день участвовали трижды.
Чтобы решить вопросы по финансированию нашего центра мы обратились к государству и получили первые субсидии на оборудование ЭКО лаборатории в 2010 году, обучались за рубежом, освоили новые технологии.
Без такой поддержки и обучения в Назарбаев Университете, в Германии, обучения по менеджменту в здравоохранении, планированию и составлению бизнес плана, я и моя команда не смогли бы сделать такие смелые шаги в открытии ВРТ-лаборатории, которая на сегодняшний день представляет раздел высокотехнологичной медицинской помощи.
Наша цель и миссия - это дать возможность семьям, страдающим бесплодием, обрести семейное счастье, родить долгожданного ребенка, что является нашей основной задачей, и мы гордимся тем, что каждая семья, которая, благодаря ЭКО получила долгожданного ребенка, стала более полноценной и счастливой. На сегодняшний день у нас появилось на свет более 100 детей, из них 14 двоен.
В очередной раз я убеждаюсь в Вашей мудрости, Нурсултан Абишевич, когда Вы смело и ответственно заявляет о тех преобразованиях, которые нам предстоит сделать в нашем государстве, чтобы повысить рождаемость и благосостояние нашего народа.
Очень импонирует повышение заработной платы медработникам, и в течение 3-5-ти лет планируется довести расходы на медицину до 10% валового дохода. А это значит, что Казахстан встанет в один ряд с такими странами как Швеция, Япония.
Я, как врач, в первую очередь, поняла, что политика нашего государства направлена на качество нашей жизни и укрепление здоровья населения. Было отрадно слышать, что в Ваших планах, в первую очередь, пропаганда здорового образа жизни, открытие новых спортивных площадок, профилактика и оздоровление является приоритетным направлением.
Кроме того, в числе расходов на здравоохранение, отмеченных Вами, улучшение инфраструктуры медучреждений, планируется запустить единую платформу для всей системы здравоохранения, интеграция ее с другими информационными сервисами, введение электронного паспорта здоровья. Также введение электронной истории болезни облегчит работу медперсонала.
Процесс совершенствования в любой сфере деятельности -бесконечен. У нас в планах – модернизация оборудования и приобретение новых технологий и знаний, соответственно новых рабочих мест. Благодаря Вашим инициативам, высказанным в Послании, у людей должен возникнуть стимул лучше жить, заниматься любимым делом, а это самая большая мотивация: семья и любимая работа.
Программа поддержки МСБ 2020 продлена до 2025 года и это нас радует, так как впереди масса планов по расширению материально технической базы центра. Мы хотим и дальше участвовать в таких проектах пользоваться такой поддержкой, которую дает нам государство, а именно получение субсидий на стартапы, и новые проекты.
Ваше Послание - это грандиозный план по развитию социальной сферы, образования, здравоохранения, стабильности доходов населения, а значит и уверенности в завтрашнем дне!
Инвестиции в здоровье нации самые благодарные инвестиции, так как они способствуют социальной стабильности в стране.
Председатель Профсоюзного Центра Актюбинской области А. Амиргалиев:
Уважаемый Нурсултан Абишевич!
Территориальное объединение профсоюзов «Профсоюзный Центр Актюбинской области» и профсоюзное общество полностью поддерживает Ваше Послание народу Казахстана.
Послание, которое является программой конкретных практических дел, несомненно, касается всех казахстанцев, и в первую очередь, профсоюзов.
Благодаря проводимой Вашей политике, человек труда стал главным оплотом государства.
Сегодня принимаются все меры по повышению статуса человека труда, совершенствованию социально-трудовых отношений, сокращению безработицы, повышению роли общественных объединений и профсоюзов в строительстве гражданского общества.
Вами было поручено Правительству с 1 января 2019 года повысить минимальную зарплату в 1,5 раза – с 28 до 42 тысяч тенге. Это напрямую коснется 1 миллиона 300 тысяч человек, которые работают во всех отраслях на предприятиях различных форм собственности. Повышение охватит 275 тысяч работников бюджетных организаций, зарплата вырастет в среднем на 35%, что в первую очередь, коснется работников социальной сферы, врачей, учителей, работников культуры, труд которых нужно достойно ценить. Это станет для них большим стимулом в их нелегкой работе.
У нас нет никаких сомнений в том, что обозначенные Вами стратегические направления государственной политики по всему спектру ключевых вопросов станут новым этапом в достижении цели построения свободного и процветающего Казахстана!
Куралай Байменова, председатель ОО "Фонд поддержки парализованных граждан города Актобе":
Мы - большая группа граждан Актюбинской области, имеющих инвалидность, по традиции, внимательно слушали очередное Послание Президента Республики Казахстан народу.
Этому есть свое, особенное объяснение. Дело в том, что многие из нас живут, работают и учатся, благодаря исключительно сильному, устойчивому бюджету и хорошо развитой социальной защите! Мы чувствуем постоянную и системную заботу, внимание со стороны государства! Видим, что с каждым годом растет объем специальных социальных услуг, предназначенных для людей с инвалидностью! И в этом году Вы обратили внимание тому, что все наши населенные пункты должны быть одной большой доступной средой для инвалидов!
Вселяет большую надежду на оздоровление общества и ваше особое внимание, обращенное к молодежи, ваши предложения по модернизации правоохранительной системы! Радует то, что сегодня молодежь с высшим юридическим образованием может пополнить ряды служб МВД. Это значит, что станет больше компетентных, воспитанных и образованных следователей, просто полицейских, а значит, и доверие к системе будет выше.
Также радует предстоящее повышение средней заработной платы, модернизация всех отраслей сельского хозяйства и стремление государства постоянно повышать общее благосостояние народа. Ведь если вокруг нас будут счастливые и уверенные люди, наши родные и близкие, то и нам будет гораздо комфортнее жить! Спасибо вам большое!
Алтай Тайжанов – доктор философских наук, профессор Западно-Казахстанского государственного медицинского университета имени Марата Оспанова:
5 октября 2018 года Президент РК Н. Назарбаев выступил с очередным Посланием народу Казахстана «Рост благосостояние казахстанцев: повышение доходов и качества жизни».
Новое Послание полностью посвящено повышению благосостояния граждан нашей страны. В Послании Глава государства обозначил 6 понятных и ясных задач, успешная реализация которых способствует эффективной политики повышения благосостояния казахстанцев: 1)Рост доходов населения; 2) Повышение качества жизни; 3) Создание комфортной среды обитания; 4) Госаппарат, ориентированный на потребность граждан; 5)Эффективная внешняя политика; 6) Причастность каждого казахстанца процессам преобразований в стране.
В Послании Президент объявил, доведение уровня расходов до 10 процентов ВВП который непосредственно отразится на создании условий для обучения детей, условий для развития медицины и приблизит Казахстан к соблюдению международных стандартов. Это очень важный посыл, учитывая, что даже в некоторых развитых странах идет урезание социальных гарантии.
Действительно, мы живем в быстро меняющемся мире, который выдвигает свои условия, требования. Сегодня давать детям просто базовые знания мало, нужно ставить во главу угла функциональную грамотность, развитие навыков более высокого порядка – это анализ, синтез, критическое мышление, умение оценивать, делать выводы. Вот с этой стороны все 8 пунктов 2-го раздела Послания, в частности,ориентир на опыт Назарбаев Университета, переход на безбумажное, цифровое ведение медицинской документации, подвигают к тому, чтобы мы полностью адаптировались к современным вызовам. Как отмечено в Послании, необходимо продолжить работу по развитию цифровых образовательных ресурсов, обновить программы обучения в системе технического и профессионального образования с привлечением работодателей, учитывая международные стандарты и применяя цифровые навыки. Как отмечено в Послании, необходимо продолжить работу по дальнейшему совершенствованию цифровых образовательных ресурсов, во всех сферах общественной жизни.
Еще одна важная идея, изложенная в Послании Президента, заключается в том, что будет повышен статус работника образования, который найдет отражение в следующем году в Законе «О статусе педагога».
А также Глава государства отмечает необходимость повысить доступность и эффективность медицинской помощи через интеграцию информационных систем, использование мобильных цифровых приложений, внедрение электронных паспортов здоровья, переход на «безбумажные» больницы.
Выполнение 6 задач, указанных в Послании, направлено на улучшение качества жизни казахстанцев и динамичное экономическое развитие страны.Для этого в 2019 году будут переформатированы существующие проекты и будут начаты новые. Основной акцент при этом приходится на образование, медицину, науку и спорт.
Смысл положений нового Послания о составляющих человеческого капитала соответствует основной канве программы «Рухани жаңғыру», предложенной Главой государства в статье «Взгляд в будущее: модернизация общественного сознания».
Турбаев Нуркен Маратович, директор ТОО «Актобе-саулет»:
Уважаемый Нурсултан Абишевич!
Наша компания «Актобе-Саулет» действует с 2004 года, основным видом деятельности является промышленное и гражданское строительство, в том числе строительство жилья.
Мы знаем, что многие казахстанцы нуждаются в улучшении жилищных условий, мечтают о собственном жилье.
Мы, застройщики жилья, в целях создания принимаем активное участие в реализации программы «Нұрлы жер» и новой программы «7-20-25».
Благодаря этим программам в городе Актобе появились новые микрорайоны, тысячи актюбинцев отметили свое новоселье, покупая квартиры по самым низким ценам в стране. По темпам жилищного строительства Актюбинская область находится на лидирующих позициях.
В этом есть и наша лепта. Так, общая площадь введенных нами в эксплуатацию объектов составляет более 309 тыс. кв.м.
Мы гордимся, Нурсултан Абишевич, что актюбинцы покупают именно наши дома, потому что мы строим качественное жилье.
В Вашем Послании народу говорится о том, что нужно увеличить в крупных городах строительство арендного жилья для социально уязвимых слоев населения.
Для реализации этих задач у нашей компании имеются все возможности.
В рамках программы «Дорожная карта бизнеса 2020»ТОО «Актобе-Саулет» совместно с АО «НК СПК «Актобе» создали ТОО «Үй құрылыс комбинаты» с целью строительства Домостроительного комбината по производству строительных конструкций для панельного домостроения. В конце 2016 года завод был успешно введен в эксплуатацию. Мощность нового производства - 50 тыс. кв метров жилья в год.
Наша компания уделяет особое внимание вопросам партнерства. За годы работы приобретен не только большой опыт в организации строительства, но и налажены конструктивные партнерские отношения с компаниями по производству основных строительных материалов и подрядными организациями для выполнения специальных работ.
При выборе ключевых поставщиков сырья, материалов, комплектующих, мы отдаем предпочтение отечественным предприятиям, имеющим казахстанское содержание.
К примеру, бетон мы используем только производства нашей компании, где доля казахстанского содержания составляет 90-95% в зависимости от марки.
Ежегодно ТОО «Актобе-Саулет» обеспечивает людей новыми рабочими местами, к примеру, если в 2010-ом году количество сотрудников составляло 270 человек, то на сегодняшний день составляет 645. Мы используем и будем использовать все возможности по повышению зарплаты свои работникам.
Для человека собственный дом – это самое главное достояние. Только обретя крышу над головой, человек чувствует полноценным гражданином своей родины.
От имени нашей компании и всех строителей области хочу заверить, что мы приложим все усилия по выполнению задач перед строительной отраслью, поставленных Вами!
Мы уверены, что Казахстан войдет в 30-ку самых развитых государств мира, что Актобе станет самым комфортным городом Казахстана!