Дистанционное образование в Казахстане станет дешевле в 2017 году
Онлайн образование с каждым годом набирает популярность среди абитуриентов. Не без основания, - говорят специалисты. Доступность, качество, мобильность и экономия денег: эти другие причины уже давно помогли дистанционным университетам обогнать классические. При этом распространяется онлайн обучение с каждым годом все с большей скоростью. Что же ждет дистанционное образование в новом 2017 году? О трендах и новинках ниже.
- Инновации «покорят сердца» стартаперов
По прогнозам инвесторов, новые проекты (стартапы) в области дистанционного образования уже с этого года начнут настоящий инновационный эксперимент. Если раньше, создатели различных онлайн курсов, университетов все внимание, так же, как и финансирование, направляли в сторону контента, то новая эпоха диктует правила, согласно которым содержание должно уйти на второй план. Некоторое специалисты уверены: это все потому что, контент уже разработан и больше не требует вмешательства, тем более каких-то кардинальных перемен. Что означает инновационный бум? - Например, сейчас подавляющее большинство разработчиков эксплуатирует старую модель обучения, лишь слегка модернизируя ее. Онлайн курсы на Coursera – это все еще говорящая голова профессора, тезисы в виде презентации и небольшие тесты на то, как обучающийся понимает материал. То есть по сути ничего не поменялось, за исключением охвата аудитории. А будущее за новыми подходами, за еще не открытыми методами и способами, за революционными интерфейсными решениями, за адаптивным обучением. По словам экспертов: «скоро стартапы наиграются в создание собственного контента, в трансляцию чужого и займутся инновациями».
- Популярность за онлайн курсами, которые регулярно перезапускаются
Любая эффективная образовательная программа должна пройти многократную обкатку. Этому свидетельствуют результаты обучения студентов на онлайн курсах. По словам зарубежных специалистов в области дистанционного образования, в этом году преимущество будет за теми системами, которые повторяют один курс 5–10 раз в год. Однако и здесь есть свои минусы: курсы, построенные на видео, крайне тяжело редактировать и обновлять, например. Курсы же, построенные на текстах и картинках, напротив, можно обновлять ежедневно. Сейчас заметно движение онлайн-курсов навстречу формату блогов. Каждый микроурок – как пост. Его можно написать за 10–20 минут, многократно редактировать, переставлять микроуроки местами. Все же, самым большим двигателем развития курса , являются вопросы участников. Когда через курс проходит тысяча студентов и хотя бы 100–200 из них активно задают вопросы, обновленная версия курса становится более эффективной.
- Образование будет проходить через всю карьеру
По мнению CEO City Business School Дениса Исакова, главным вопросом собеседований будущего будет не «Где вы учились?», а «как часто вы обновляете знания, умения и навыки?». Поэтому, онлайн курсы, университеты будут вполне закономерными ответами на вызов будущего. Эксперт отмечает: бизнес-процессы, методики, подходы, инструменты, бизнес-модели настолько быстро меняются в наши дни, что успешному профессионалу базовых знаний уже не хватает для восхождения по карьерной лестнице. Образование через всю карьеру – это единственный способ сохранения профпригодности. А дистанционное образование в данном случае – самый оптимальный вариант, так как только он обеспечивает гибкость графика обучения работающего профессионала, а также избирательность получения исключительно необходимых знаний.
- Качественное дистанционное образование станет еще более доступным и дешевым
Прогноз касается и казахстанского рынка, так как конкуренция делает свое дело. К тому же, огромным стимулов, в этом случае, для игроков рынка онлайн образования, станет и то, что на самом деле, сам рынок не имеет границ – безграничность конкуренции. Например, на сегодняшний день, любой желающий, в любой точке мира, с любым уровнем заработка уже может позволить себе обучиться онлайн. Выбор ограничивается лишь фантазией и потребностями обучающегося. Если одни курсы стоят 3 доллара, вы можете с легкостью найти другие, которые вовсе бесплатны, на специальных платформах. Если они ограничены количеством уроков, вы можете продолжить усваивать эту темы через другие курсы, на других сайтах, через другие инструменты: видео. Лекции, блоги. Это все означает то, что усиливающая конкуренция заставит дистанционные университеты, курсы улучшить качество образования. Все логично, например, если у вас есть доступ к трем примерно одинаковым онлайн университетам или платформам, какой вы выберете? Самый качественный, разумеется. Вторая сторона вопроса – стоимость этих самых курсов. Предположим, конкуренция и безграничный рынок сделали свое дело, создатели курсов подняли качество онлайн образования и борются за каждого потребителя. Теперь очередь за изменениями в стоимости. Что могут предложить онлайн университеты для абитуриента? Качество – 1. Доступность – 2. Исследуя этот вопрос, американские разработчики курсов пришли к выводу, что уже скоро стоимость многих дистанционных курсов в университетах станет понижаться. Что касается казахстанского онлайн образования, то здесь стоит отметить, что конкуренция с каждым годом ужесточается, на рынок уже входят международные университеты. В Казахстане на практике уже успешно применяются зарубежные модели дистанционного образования. Это, уже в скором будущем, приведет к снижению стоимости курсов и доступности образования онлайн. При этом качество – не снижается – вы уже знаете про роль конкуренции и в этом случае. Одним из успешных примеров качественного и доступного дистанционного университета в Казахстане, является международный институт дистанционного образования КазТЕП, работающий на базе турецкого университета. Уже несколько лет учебное заведение обучает студентов онлайн. В прошлом году, КазТЕП впервые в Казахстане запустил дистанционную магистратуру. Первые выпускники получат диплому международного образца уже в следующем году. Подробную информацию можно получить
на сайте http://m.kaztep.ayu.edu.kz или позвонить по тел.: +7(72533)6-37-51