Мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл агенттігінің Алматы қаласы бойынша департаментімен өткізілген аттестаттауға байланысты мәселелерді түсіндіру бойынша семинар-кеңесіне ПРЕСС – АНОНС
Мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл агенттігінің Алматы қаласы бойынша департаментімен өткізілген аттестаттауға байланысты мәселелерді түсіндіру бойынша семинар-кеңесіне ПРЕСС – АНОНС
Мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл агенттігінің Алматы қаласы бойынша департаментімен Алматы қаласы Әуезов ауданы бойынша мемлекеттік кірістер басқармаларының алпыстан астам қызметшілерінің қатысуымен «Б» корпусының мемлекеттік әкімшілік қызметшілерін аттестаттаудан өткізу мәселелері қарастырылған семинар-кеңес өткізілді.
Департаменттің мемлекеттік қызмет басқармасының бас маманы А.М. Ботабаев қатысушылардың назарына аттестаттауды өткізудің кезеңдеріне, олардың тиімді жұмысы үшін, құзыреттіліктің кезеңдерін анықтайтын тестілеудің өткізу ерекшеліктеріне, сондай-ақ, дамытуды қажет ететін жақтары туралы баяндалды.
Ел басымен ұсынған бес институционалды реформасы шеңберінде, аттестаттауды өткізу маңыздылығына қатысушылардың ерекше назарларын аударды.
Баяндамада аттестаттаудың өткізілу тәртібі мен оның кезеңдеріне түсінік беріліп, сондай-ақ, аттестаттауға жатпайтын тұлғалар бойынша мәлімет ұсынылып, бейнеролик және слайд көрсетілді.
Кездесу барысында қатысушылардың қойылған сұрақтарына Департаменттің мемлекеттік қызмет басқармасының бас мамандары А.Б. Байгалиевтың және А.М. Ботабаевтың тараптарынан жауап берілді.
Департаментом Агентства РК по делам государственной службы и противодействию коррупции по городу Алматы проведен семинар-совещание с участием свыше шестидесяти сотрудников Управления государственных доходов по Ауэзовскому району города Алматы, на котором рассмотрены вопросы проведения аттестации административных государственных служащих корпуса «Б».
Главным специалистом управления государственной службы Департамента Ботабаевым А.М. обращено внимание на этапы аттестации, особенностях проводимого тестирования, которое заключается в определении уровня компетенции, определения сильных сторон государственного служащего, необходимых для его эффективной работы, а также на компетенции подлежащие развитию.
Внимание присутствующих акцентировано на значимость проводимой аттестации в рамках пяти институциональных реформ, выдвинутых Главой государства.
Присутствующим разъяснен порядок проведения аттестации, приведены уровни аттестации, предоставлена информация по кругу лиц, не подлежащих аттестации с демонстрацией слайдов и видеоролика.
Сотрудниками Департамента Байгалиевым А.К. и Ботабаевым А.М. даны ответы на поставленные вопросы присутствующих.