• 199247
  • 2532
  • 277
Нравится блог?
Подписывайтесь!

Мотивация. Теория менеджмента

Хочешь от кого-нибудь, чего-нибудь добиться, узнай какая у него мотивация. Зачем он ходит на работу, о чем мечтает, чего ему не хватает. Далее упрощенное изложение теории и обещание практики.

Самая известная теория мотивации носит имя «Пирамида Маслоу». (На самом деле известный американский психолог носил фамилию Маслов, он был из семьи эмигрантов, выехавших в начале 20-го века из Киева.)

До теории Маслоу менеджмент выглядел очень простым делом. Дал денег людям, они сразу начали работать. Но когда везде платить стали более-менее хорошо, оказалось, что все-таки работают люди по-разному. То есть дело не только в деньгах. Психолог Маслоу высказал предположение, что человеческое поведение определяется широким спектром потребностей.

Обычно эти потребности выстраивают в пирамиду, которая так и называется Пирамида Маслоу. Но любопытно, что ученые до сих пор спорят, рисовал ли психолог такую диаграмму. Иерархию потребностей Маслоу вывел, но все-таки считал, что все  зависит от индивидуальных особенностей каждого человека. А пирамиду придумали немцы, чтобы теорию упростить. Мы пошли дальше и еще раз ее упростили.

 

 

 

В 60-х годах 20 века появилась еще одна теория, которая разделила менеджеров по стилю управления.

Менеджер X считает                                  Менеджер Y считает

 

Автор этой теории Мак Грегор основывался на том, что постулаты, лежащие в основе теории X, основное значение придают власти; те же, что лежат в основе теории Y, - профессиональному росту и самостоятельности.

Японцы привнесли в словарь менеджмента еще одно понятие - "теория Z". По ней эффективное управление должно охватывать работников всех уровней, рассматривая их как одну большую семью. Как во всякой идеальной семье, они трудятся в полном согласии, двигаясь к одной и той же цели. Менеджеры, которые придерживаются теории Z, считают, что, если работники испытывают чувство общности и принадлежности к коллективу, они скорее будут трудиться на совесть и с большим энтузиазмом стараться достичь наилучшего конечного результата.

Этот пост - мое вольное изложение главы из нашей с Ержаном Сулейменовым книжки «Организация работы службы новостей». Теории собственно можно легко отыскать  в Интернете. Следующий пост будет о практике, какие стимулы мы использовали в своей работе как медиа менеджеры. А мне интересно, какие менеджеры вам чаще всего попадаются...

4 августа 2010, 1:03
4677

Loading...

Комментарии

А как определить менеджера к группе X или Y? Теория Z , я так понимаю, особенно заметна, когда эффективность работ заметна по общему результату? Когда отдельная единица мало что может изменить (напомнило такой пост в твиттере twitter.com )
Я думаю, что классических X или Y менеджеров, очень мало. Я X менеджеров встречала либо среди слишком молодых руководителей, которые еще сами ничего не знают и стараются строгостью держать команду, либо среди старых, которые бояться потерять власть. Это люди, для которых главная мотивация - потребность в уважении. Обычный совет в работе с такими менеджерами - уступайте в мелочах, тогда они дадут вам немного свободы. Теория семьи - очень интересна, бесспорно. Это не то, что имеет ввиду Баглан в своем посте. У нас семейный менеджмент я видела чаще всего в НПО ). Там главное, чтобы лозунги мы вместе, мы семья, мы одна команда, были реальными, иначе начнутся семейные бунты.
Очень интересно) Спасибо. Мне больше импонирует менеджер класса Y. Ибо мотивация лучше чем наказание так сказать. Взять тех же самых животных и цирк Дуровой, никогда она не наказывала своих питомцев, а только стимулировала.
Грубо как то выразился)
особенно пордовал лозунг "срадний человек работать не любит")))
Подтверждаю. И я с этим столкнулся. Можем пообщаться на эту тему.
регистрация доменов

Оставьте свой комментарий

Спасибо за открытие блога в Yvision.kz! Чтобы убедиться в отсутствии спама, все комментарии новых пользователей проходят премодерацию. Соблюдение правил нашей блог-платформы ускорит ваш переход в категорию надежных пользователей, не нуждающихся в премодерации. Обязательно прочтите наши правила по указанной ссылке: Правила

Также можно нажать Ctrl+Enter

Популярные посты

«Мурашки по коже». Выступление Димаша Кудайбергенова впечатлило иностранцев

«Мурашки по коже». Выступление Димаша Кудайбергенова впечатлило иностранцев

21-го января сообщество "Казахстан разместило на своей странице фейсбук видео с выступлением Димаша Кудайбергенова c песней "S.O.S" на китайском конкурсе Singer 2017.  Данное видео стало вирусным...
Levlion999
15 февр. 2017 / 15:06
  • 22994
  • 5
Известные казахи, женившиеся на русских женщинах

Известные казахи, женившиеся на русских женщинах

Говорят, что за каждым великим мужчиной стоит женщина. А еще говорят что, все великие люди меняют судьбу своего народа. Так давайте узнаем больше о русских женщинах, навсегда изменивших жизнь...
Shala-Kazakh
17 февр. 2017 / 23:21
  • 15732
  • 78
У нас зарплаты в 3 раза ниже, чем в Болгарии. А мы говорим о самом дешевом бензине, хлебе и воде

У нас зарплаты в 3 раза ниже, чем в Болгарии. А мы говорим о самом дешевом бензине, хлебе и воде

Многие у нас любят сравнивать цены в Казахстане с ценами в Европе. Как мол у нас все дешево! При этом они забывают о том, что минимальный размер оплаты труда на Западе в разы выше, чем у нас.
AliyaSadyrbaeva
15 февр. 2017 / 0:43
  • 6357
  • 56
Келин XX века vs келин XXI века. Если сейчас легче жить, то почему разводов стало больше?

Келин XX века vs келин XXI века. Если сейчас легче жить, то почему разводов стало больше?

Часто слышу от пожилых «апашек» слова разочарования, когда они в очередной раз узнают новость про развод семьи. В основном рассуждения начинаются с фразы «біздің кезімізде»...
socium_kzo
15 февр. 2017 / 15:47
  • 6205
  • 76
«Мужчины, живущие с родителями после 25 лет». Опрос набирает популярность в сети

«Мужчины, живущие с родителями после 25 лет». Опрос набирает популярность в сети

"Как вы относитесь к мужчинам, которые в 25+ еще живут с родителями?". Опрос, который набирает популярность в соцсетях. Хотелось бы узнать, что же думаете вы по этому поводу?
Muchacho55
15 февр. 2017 / 18:51
Места для уличного секса в Алматы. Не будьте ханжами, уятменами и моралфагами!

Места для уличного секса в Алматы. Не будьте ханжами, уятменами и моралфагами!

Не будьте ханжами, уятменами и моралфагами, будьте доброжелательней и скиньте уже с себя цепи и оковы нравственности. Да здравствует любовь и свобода!
gelberdeuet
14 февр. 2017 / 11:00
Утверждён график выходных дней для жителей Казахстана в марте

Утверждён график выходных дней для жителей Казахстана в марте

Казахстанцы отдохнут около полумесяца в грядущем марте. В связи с праздниками в марте ожидается четыре дополнительных выходных дня. Первый, разумеется, выпадает на главный женский день в году, а...
Seattle
17 февр. 2017 / 13:20
  • 3383
  • 4
«Казахстанцы больше не смогут приобрести недвижимость за рубежом»

«Казахстанцы больше не смогут приобрести недвижимость за рубежом»

Так мог бы звучать заголовок этой публикации, откажись Европа, Турция, ОАЭ, США и другие от фундаментального права человека на имущество. Пост про то, кто заработает на поправках в Конституцию РК...
lyalusha
16 февр. 2017 / 14:45
  • 3353
  • 23
Вспомнились слова однокурсника: «Не завидую твоему будущему мужу»

Вспомнились слова однокурсника: «Не завидую твоему будущему мужу»

Среди моих знакомых есть одна милая девушка, она тоже молодая мама как и я. Очень открытая, видная, недавно вышла на работу. У нее счастливая семья и все, тьфу-тьфу, складывается хорошо.
Roza_pvl
19 февр. 2017 / 11:49
  • 3208
  • 24