---
title: "Управленческий Поединок"
description: "Управленческие поединки - деловая игра для развития конструктивного поведения в сложных и..."
author: "crl"
published: "2012-04-15T21:47:04+00:00"
modified: "2012-04-15T21:47:04+00:00"
locale: "ru"
canonical_url: "https://yvision.kz/post/upravlencheskiy-poedinok-248584"
markdown_url: "https://yvision.kz/post/upravlencheskiy-poedinok-248584/markdown"
site_name: "Yvision.kz"
---

# Управленческий Поединок

> Управленческие поединки - деловая игра для развития конструктивного поведения в сложных и...

Управленческие поединки - деловая игра для развития конструктивного поведения  в сложных и конфликтных ситуациях.

(с) Александер Керлах

![Управленческий Поединок](http://storage.yvision.kz/images/user/crl/dfg3NU3ZFwe6cW6JWjtHXPIN6kfG8t.gif)

**Цель управленческих поединков:** - Основная цель данной деловой игры - развитие у участников навыков конструктивного поведения в различных сложных, проблемных или конфликтных ситуациях в том числе и во время сложных или проблемных переговоров, одним словам везде где люди сталкиваются с конфликтами интересов.

- Познакомить участников с методами и приемами ведения переговоров на примерах проигрывания в деловой игре и получения обратной связи.

- Повышение уровня управленческой культуры и профессиональной и деловой этики

**Научиться анализировать и понимать причины успеха или неудачи тех или иных переговоров. ****Задачи управленческих поединков: **- Получение инструментария для ведения успешных переговоров.

- Повышение уровня управленческой культуры и профессиональной этики.

- Расширение арсенала используемых приемов и методов в переговорах и в частной жизни.

- Обмен практического опыта между участниками и тренером.

**Форма проведения поединков: **Поединки проводятся в открытой форме и в них может участвовать любой желающий! Перед участниками ставится задача исполнить роль одного из участников заранее заданной конфликтной ситуации в которой прописана сама ситуация, участники ситуации и интересы участников ситуации. Продолжительность диалога - 2 раза по 5 минут За диалогами наблюдает судейская коллегия из 9 судей Их главная задача - отдать свой голос за того или иного участника поединка и дать свой комментарий почему он отдал свой голос тому или иному участнику. После того как определиться счет и выскажутся судьи, слово берет ведущий и дает обратную связь о методах и приемах которые были использованы участниками и какие из них были удачными и какие не очень.

**ПРЕДВАРИТЕЛЬНАЯ РЕГИСТРАЦИЯ УЧАСТНИКОВ ОБЯЗАТЕЛЬНА!!! ** **Ведущий: Александер Керлах,** бизнес-тренер, Лицензиат Таллиннской Школы Менеджмента Владимира Тарасова. **Дата проведения:** 28-е апреля 2012 года **Место и время проведения: **конференц-зал центра "СОдействие +", 10.00-18.00 **Стоимость организационного взноса**: 15 000 тенге **Координатор проекта: **Гонякина Светлана тел.: +7 (727) 311 10 43, моб.: +7 777 779 80 05 E-mail: sales@crl.kz ** ОБЯЗАТЕЛЬНО К ПРОСМОТРУ: **http://tarasov.ru/poedinki/russia2008-rbctv.wmv http://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=luBj4MR3GRs

Тренинг проводит — [Александер Керлах](http://bp.crl.kz/treners/23)

---

Source: [https://yvision.kz/post/upravlencheskiy-poedinok-248584](https://yvision.kz/post/upravlencheskiy-poedinok-248584)