---
title: "Татьяна Балакирева: Успешная карьера — это труд, немного времени и вера в себя."
description: "Директор Шымкентского представительства компании «Снабди» Татьяна Балакирева, широко известная в кру..."
author: "SnabDi"
published: "2014-09-11T03:36:40+00:00"
modified: "2015-09-02T23:45:04+00:00"
locale: "ru"
canonical_url: "https://yvision.kz/post/tatyana-balakireva-uspeshnaya-karera-eto-trud-nemnogo-vremeni-i-vera-v-sebya-429110"
markdown_url: "https://yvision.kz/post/tatyana-balakireva-uspeshnaya-karera-eto-trud-nemnogo-vremeni-i-vera-v-sebya-429110/markdown"
site_name: "Yvision.kz"
---

# Татьяна Балакирева: Успешная карьера — это труд, немного времени и вера в себя.

> Директор Шымкентского представительства компании «Снабди» Татьяна Балакирева, широко известная в кру...

**Директор Шымкентского представительства компании «Снабди» Татьяна Балакирева, широко известная в кругах производственников и промышленников Южно-Казахстанской области, без преувеличения, может считаться одной из самых успешных деловых леди области. Несмотря на свою молодость, она всего за пару лет сумела с нуля организовать эффективную работу филиала компании в большом городе и построить доверительные взаимоотношения с сотнями заказчиков. Подробнее о секретах женского руководства и философии успеха в эксклюзивном интервью Татьяны Балакиревой журналу «Профессия».**

**Здравствуйте, Татьяна! Начнем с вопроса актуального: «Трудно ли быть женщиной-директором на Юге Казахстана?»**

- Здравствуйте! Директорам вообще нелегко (очаровательно улыбается), независимо от пола. Но вы правы, женщинам, наверное, немного сложнее. Бизнес, особенно в южном регионе, в большинстве своем является мужской сферой деятельности. Чтобы встать на одну ступеньку со своими клиентами, женщине необходимо сначала доказать, что она «почти мужчина» и может общаться наравне с ним, а потом доказать то, что мужчины обычно доказывают друг другу, но при этом надо не забыть остаться женщиной. Как ни парадоксально, нередко именно «женская слабость» оборачивается в бизнесе плюсом.

**Насколько существенна разница в мужском и женском управлении?**

Разница, я думаю, небольшая, но все-таки есть. Мужчины мыслят глобально, высоко, а мы все анализируем, сканируем и можем больше вещей делать одновременно. Кроме того, общеизвестно, что у женщин больше развита интуиция. Я многих заказчиков-мужчин чувствую прекрасно: даже по тому, как они заходят в кабинет, как держат бумаги, как начинают говорить, — я уже понимаю, как строить разговор.

**- Судя по Вашему симпатичному офису, немаленькому штату сотрудников и самому факту этого интервью у вас все получилось.**

— Да… (смеется). Я и сама никогда в жизни не думала, что буду директором. Если бы мне лет 12 назад сказали про это, я бы не поверила. Возможно, помогло педагогическое образование. Я считаю его универсальным – в университете научили разбираться в психологии людей, доступно доносить информацию и планировать свою работу. Вот только в школе так и не довелось мне поработать, но я считаю, что выбор специальности не был ошибочным.

**-Как Вы стали директором? Много ли времени потребовалось для этого?**

- 3 года назад подруга подсказала мне обратиться в «Снабди» - им нужно было открывать представительство в Шымкенте «с нуля». Можно сказать, что я являлась директором с самого начала работы. Просто потому что я была одна, не было ни офиса, ни транспорта, ни клиентской базы – только энтузиазм и желание доказать, прежде всего, самой себе, что я способна на многое.

**Как складываются отношения с высшим руководством?**

Мы очень тесно взаимодействуем по многим вопросам. Одной моей энергии не хватило бы на все. Руководство управляющей компании серьезно помогает в принятии решений и активно участвует в управлении предприятием.

— А на себя при такой работе время остается?

- У меня был момент, когда я ничего не успевала, кроме работы. Было трудно в самом начале, но сейчас все стабилизировалось. Я всегда нахожу время на макияж, прическу, наряды, ведь если я буду выглядеть плохо, все решат, что и дела идут плохо. Всегда нужно быть в форме, тем более женщине-руководителю.

**Как Вы проводите свободное время?**

— Все свободное время посвящаю семье, воспитанию ребенка. Люблю почитать или посмотреть веселое кино в обнимку с ребенком. В общем, ничто человеческое мне не чуждо.

**Ваша жизненная философия?**

Не бояться пробовать новые вещи. Я верю в то, что надо не бояться трудностей и быть уверенным в том, что вы делаете. Делать ошибки — нормально, ничего не получается отлично сразу, так что нужно просто пройти через это.

**Несколько оптимистичных слов для читателей журнала, коллег и заказчиков.**

Приведу слова Александра Македонского: «Будь первым исполнителем своих приказаний. Кто будет тебе подчиняться, тебя слушаться, если ты сам не выполняешь своих указаний?» Взаимовыручка, помощь, поддержка — самое важное. Необходимо на своем примере доказывать, что можно и нужно успешно совмещать разные стороны жизни: семью и успешную карьеру. А если без пафоса (снова улыбается), то ненужно ничего бояться, ибо, только смелым покоряются моря!

![Татьяна Балакирева: Успешная карьера — это труд, немного времени и вера в себя.](https://storage.yvision.kz/images/user/snabdi/XmyQkyH009q2Q01159992MRafwnMaa.jpg)

---

Source: [https://yvision.kz/post/tatyana-balakireva-uspeshnaya-karera-eto-trud-nemnogo-vremeni-i-vera-v-sebya-429110](https://yvision.kz/post/tatyana-balakireva-uspeshnaya-karera-eto-trud-nemnogo-vremeni-i-vera-v-sebya-429110)