---
title: "Кодекс корпоративной этики — инструмент создания корпоративной культуры"
description: "Руководство крупных компаний сегодня принимает решение о создании кодекса корпоративной этики. Коде..."
author: "WHYNOT"
published: "2015-07-20T14:55:44+00:00"
modified: "2015-07-21T01:46:18+00:00"
locale: "ru"
canonical_url: "https://yvision.kz/post/kodeks-korporativnoy-etiki-instrument-sozdaniya-korporativnoy-kultury-523387"
markdown_url: "https://yvision.kz/post/kodeks-korporativnoy-etiki-instrument-sozdaniya-korporativnoy-kultury-523387/markdown"
site_name: "Yvision.kz"
---

# Кодекс корпоративной этики — инструмент создания корпоративной культуры

> Руководство крупных компаний сегодня принимает решение о создании кодекса корпоративной этики. Коде...

![Кодекс корпоративной этики](https://storage.yvision.kz/images/user/whynot/ak6qkBnPlW520vVzZW5NZF8CRy61G6.jpg)

Руководство крупных компаний сегодня принимает решение о создании кодекса корпоративной этики. Кодекс обязан решать сразу как минимум 2 задачи: стать инструментом по регулированию поведение сотрудников на рабочем месте и развивать корпоративную культуру. Кодекс обозначает основные цели и ценности, усиливает идентичность всех предприятий компаний или отделов. Он также является инструментом инвестиционной привлекательности, признаком современности компании с сильным менеджментом.

Перед компание ВАЙ НОТ ( WHY NOT) была поставлена задача сделать действительно работающий кодекс, учитывающий специфику и структуру компании, и чтобы его содержание было легким и доступным для восприятия всеми сотрудниками компании.

---

Source: [https://yvision.kz/post/kodeks-korporativnoy-etiki-instrument-sozdaniya-korporativnoy-kultury-523387](https://yvision.kz/post/kodeks-korporativnoy-etiki-instrument-sozdaniya-korporativnoy-kultury-523387)