Оңтүстік Қазақстан облысында жұмыспен қамту бағдарламасы бойынша 7 мыңға жуық адам тегін білім алды

Айнаш Ануарбек 2017 M11 14
76
0
0
0

Шымкент жетілдірілген технология колледжі білім алушылардың тізіміне кірді, студенттерді жұмысқа орналастыру үшін қажетті дағдылар мен білімдер алуға мүмкіндік беру шаралары қолға алнуда.

Шымкент жетілдірілген технология колледжі білім алушылардың тізіміне кірді, студенттерді жұмысқа орналастыру үшін қажетті дағдылар мен білімдер алуға мүмкіндік беру шаралары қолға алнуда. Колледж директорының орынбасары Асқар Құрманбеков жоба қалай жүзеге асырылып жатқанын айтып берді.

Өнімді жұмыспен қамту және бұқаралық кәсіпкерлік бағдарламасының бірінші бағыты қысқа мерзімде техникалық және кәсіптік білім алуды көздейді. Шымкент жетілдірілген технология колледжі білім алушылардың тізіміне кірді, студенттерді келесі жұмысқа орналастыру үшін қажетті дағдылар мен білімдер алуға мүмкіндік берді.

«Бұл бағдарламада біз алғаш рет қатысып жатырмыз, және менің ойымша, колледжіміз өз үлесін қосады деп ойлаймын. Қазіргі уақытта бізде 49 студентке арналған курстар бар. Олар екі мамандық бойынша дайындалады - 1С есеп және электрондық компьютерлер операторы. Кафедраның курстары тез ұйымдастырылып, электрондық келісімшарттар жасалды. Қазір бізде Арыс, Төлеби, Қазғұрт және Ордабасы аудандарының студенттері бар. Балалар негізінен ауылдық жерлерден келеді. Бір апта бойы студенттер тәжірибеден өтті », - дейді Асқар Құрманбеков.

45 жасқа дейінгі жұмыссыз және өзін-өзі жұмыспен айналысатын Оңтүстік Қазақстан тұрғындары қысқа мерзімді курстарға қатыса алады. Мамандық жұмыс берушілердің өтінімдерінен таңдалады. Оқу орындарының тізбесін облыс әкімдігі жанындағы жұмыспен қамтудың облыстық комиссиясы бекітеді. 92 мемлекеттік және жеке колледждер, сондай-ақ жеке оқу орындары бар.

Мамандық білу - мүлдем тегін. Бұдан басқа, мемлекет әрбір студентке стипендия төлейді. Аудандық студенттерге жол, жол жүру ақысын үш айға, күніне бір рет тамақтануға болады.

«Оқу мемлекет есебінен толық өтеледі. Бірақ мұнда міндетті шарт - 100% сабаққа қатысу. Үш күннен артық себепсіз келмеген жағдайда, біз жұмысқа орналасу бөліміне хабарласамыз, олар бізге жіберіледі және кейіннен оқуға немесе оқушыны шығаруға шешім қабылдайды. Егер студент өз ақылын зерттеуге өзгертсе, онда жұмысқа орналасу орталығы - бұл үлкен минус. Жіберілген орынның орнына міндетті түрде жаңа студенттерді табуға болады», - деп түсіндіреді Жоғары технологиялар колледжінің Ақпараттық технологиялар директорының орынбасары.

Оқуды аяқтағаннан кейін студенттерге Асқар Құрманбековтың айтуынша, колледждер мен университеттердің дипломдарымен бірге сертификат беріледі.

«Колледжде алған дипломда немесе курста алған диплом, бір біріне сай керек. Жұмыс берушілер оны қалай қабылдайтынын мен айта алмаймын. Себебі, белгілі бір үкіметтің қаулысы бар және адамның субъективті қабылдауы. Ешкім оны реттей алмайды. Бірақ жұмыссыз түлектер қалмайды. Бәрі жұмыс тауып жатыр», - дейді Асқар Құрманбеков.

«Сірә, екінші кезеңде біз қатыспаймыз. Неліктен? Біз қазірдің өзінде оқу жылы басталғандықтан, бізде тегін мұғалімдер мен аудиториялар жоқ. Біздің билік органдарымыз білім беру бөлімінде курста. Басқа колледждер туралы білмеймін. Бірақ, менің ойымша, біз деңгейде өтеміз. Біздің жоғары санаттағы мұғалімдер тәжірибесі бар. Әрине, біз ешкімді тартқан жоқпыз», - деді Асқар Құрманбеков.

Қысқа мерзімді курстарға өтініш беру жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімінде болуы мүмкін. Биылғы жылы 6 774 адам оқудан өтті.

Солтүстік Қазақстан облысында 3 мыңнан астам адам жұмыс мамандықтары бойынша білім алуда

Солтүстік Қазақстан облысында ағымдағы жылы колледждерде 3525 адам оқытылады. Бұл туралы Солтүстік Қазақстан облысы білім беру басқармасы бастығының орынбасары Владимир Ткаченко хабарлады.

«Солтүстік Қазақстан облысында 25 колледж жұмыс істейді, биылғы жылы 3525 оқушы мемлекеттік тапсырыс бойынша оқытылады. Жылдың бірінші жартысында 658 адам жұмыс мамандықтары бойынша курстық дайындықты аяқтады. Бағдарламаның бірінші бағыты бойынша жұмыскерлерді оқытуға 84,5 млн. теңге, жұмыс істемейтін немесе оқымайтын 426 бала бөлінді. Биылғы жылы колледждерде 3,525 адам оқытылады», - деді Владимир Ткаченко.

14 мамандық бойынша гуманитарлық және техникалық колледждерде мамандар, оның ішінде мамандар дайындайды.

«Елбасы Нұрсұлтан Назарбаев жыл сайынғы Қазақстан халқына Жолдауына тоқталып, білім беруді дамытудың болашағын белгіледі. Мемлекет басшысы «білім реформасы Қазақстанның нақты бәсекеге қабілеттілігін қамтамасыз етудің маңызды құралдарының бірі болып табылады» деп атап өтті. Әлемдік білім беру кеңістігіне табысты кірудің негізгі өлшемі - білім берудің жоғары сапасы және түлектердің дайындық деңгейі», - деді гуманитарлық техникалық колледж директоры Александр Мерк.

Гуманитарлық техникалық колледж Солтүстік Қазақстандағы ең көне орта кәсіптік оқу орындарының бірі болып табылады. Колледждің бай тарихы бар. 1866 жылы Санкт-Петербургте Ресей техникалық қоғамы құрылды. Осы қоғамның негізінде, 1920 жылдан бастап, оқу курстары ашылды. 1930 жылы курстар Ленинград механикалық дизайн колледжіне айналды, ал 1942 жылы Петропавлда көшірілді. 1944 жылы Ленинград механикалық инженерлік-дизайн колледжі Солтүстік Қазақстан механикалық колледжіне, одан кейін гуманитарлық-техникалық колледжге айналды.

«58 дәрісханада және зертханаларда, үш семинарда, жоғары жылдамдықты Интернетке қол жеткізумен 14 компьютерлік сыныпта, студенттер ұлттық экономикаға қажетті мамандық алады. Колледждің өмір сүру жылдарында 60 мыңнан астам түлек әртүрлі салаларда жұмыс істейді. Білімді нығайту үшін колледж облыстың ірі кәсіпорындарында студенттерді практикалық оқытуды жүзеге асырады. Біз құрылыс индустриясы, индустрия, инжиниринг үшін кадрларды дайындаймыз», - деді А. Мерк.

Оның айтуынша, ынтымақтастық туралы меморандум үш әлеуметтік серіктестің негізінде жасалды: «Мұнаймаш» АҚ, «Қазтелерадио» АҚ, сондай-ақ «Технопарк» сервистік станциясының базасында оқу, қайта даярлау және кәсіптік бағдар беру орталықтары ашылды.

«Орталықта тәжірибелік сабақтар мен тренингтерге арналған оқу курстары бар. зауытта «Мұнаймаш» АҚ студенттер жоғары жылдамдық кесу құралдарын, заманауи машиналар мен жабдықтар оқитын, бүкіл процесін үйренеді. Техникалық қызмет көрсету мамандығы бойынша студенттер автокөліктерді өздері жөндеуде. Оқу үрдісіндепрактикалық оқыту бойынша шамамен 50% -60% оқу жоспарына беріледі», - деді A.Мерк.

Бүгінгі таңда 300-ге жуық адам оқуға қабылданды, олардың 175-і жұмысшы мамандықтар бойынша.

«Бізде «Жолдар мен аэродромдар құрылысы» мамандығы бар, бұл мамандыққа үміткерлер көп болады деген үміттемін», - деді кездесу соңында колледж директоры.

Қызылорда облысының қызметкерлері дуальды оқыту үлгісінде білім алады

Қызылорда облысының Сырдария аграрлық-техникалық колледжі өзінің бай тарихымен және тәжірибесімен өңірдегі ең сұранысқа ие маман дайындайтын оқу ордасы. Мамандар қысқа мерзімді және ұзақ мерзімді курстарда дуалды оқыту моделін және мобильді оқу орталықтарын енгізуге ынталы.

Кеңес кезіндегі Сырдария өңірінде, Қызылорда облысында КСРО-да танымал № 88 кәсіптік лицей жұмыс істеді. Мұнда техниканың ең танымал трактористері, бульдозердің жүргізушілері, бұрылғыштары, дәнекерлеушілер жаттығатын еді. Мектепте бес қабатты жатақхана, Башқұртстан, Мария, Мордовия және Удмуртияның жігіттері Қызылордаға келді. Сырдария өңірінде мобильдік механикаландырылған мелиоративтік майланған баған орналастырылды, оның құрамына 300 бірлік техника бар. СПТУ № 88 бітірді, жас адамдар дереу жұмысқа орналасты және тұрғын үй алды - PMK өздері көрсеткен сарапшылар үшін салынған жұмыс жатақханалары болды.

Қазіргі кезде Қазақстан Республикасының тәуелсіздік алған уақытында Советтік техникалық университет базасында ашылған білім беру институты Сырдария аграрлық-техникалық колледжі деп мақтан тұтады және тәлімгерден студентке, жалпы тәртіпте мемлекеттік тапсырысты орындау дағдыларын меңгерген тамаша дәстүрге ие.

«Жастар үшін ең танымал мамандық - фермер немесе ауылшаруашылық өндірісінің сарапшысы», - деді Сырдария агротехникалық колледжінде өндірістік оқыту шебері Бақытбек Ахметов. - Жұмыспен қамту бағдарламасы бойынша колледж мемлекеттік тапсырыспен айналысуы бірінші рет емес, біз «Азық-түлік бизнесінің маманы» мамандығы бойынша маман даярладық, алайда биылғы жылы мемлекеттік қазынаға қосымша қаржыландыру арқасында он бір сыныпты бітіргендер үшін көп топтар қабылданады, бірақ ол мамандыққа ҰБТ өтпеген немесе университетке қабылданбаған оқушыларды аламыз».

Қызылорда облысында соңғы жылдары құрылыс бумы болғандықтан, құрылыстағы жобалар бойынша мамандар қажет болғандықтан, мемлекет тас қалаушылар мен дәнекерлеушілерді даярлау жұмысын колледждерге тапсырды. Бұл қысқа мерзімді курстар. Бірақ жастар да ұзақ мерзімді тренингтерді таңдап алады, мысалы, сән-дизайнер-сәнді киімдердің сәнді және танымал мамандығын меңгеру.

«Біз аймақтағы барлық ұлдар мен қыздарға ұзақ мерзімді зерттеулер мен курстарды қабылдаймыз», - деді Бақытбек Ахметов. - Бұл аудан орталығы және 14 ауылдық округ. Студенттер үшін барлық жағдай қарастырылған, жатақхана - ең заманауи, тағам толы және тегін, стипендия уақытылы. Тек үйреніңіз, сосын жұмыс істеңіз. Ауылшаруашылық мамандықтарымыздың студенттері Тоқмағамбетов пен Шаған атындағы ауылдық округтердің ірі кәсіпорындарында тәжірибеден өтеді. Колледждегі техника сабақ кезінде әрдайым жұмыс істейді, практика өте маңызды болады. Біз өзіміз дайындаған мамандардың сенімділігіне күмәнданбаймыз.

Қазақстанда жүзеге асырылатын «2017-2021 жылдарға арналған Өнімді жұмыспен қамту және кәсіпкерлікті дамыту бағдарламасының» бірінші бағыты бағдарламаға қатысушыларға техникалық және кәсіптік білім беруді және қысқа мерзімді кәсіптік оқытуды қамтамасыз етеді. ТжКБ-мен оқу бағдарламасына қатысушылар 9-11 сынып оқушылары, оқу орындарына түспеген азаматтар, жұмыссыздар, аз қамтылған отбасылардан шыққан балалар, көпбалалы отбасылардан шыққан балалар, мүгедек балалар және басқалар болуы мүмкін. Оларға мемлекеттік төлемдер, ыстық тамақ, стипендия, қоғамдық көлікте тегін саяхат сияқты мемлекеттік әлеуметтік қолдау түрлері беріледі.

Еңбек нарығында талап етілетін мамандықтар бойынша қызметкерлердің қысқа мерзімді кәсіптік даярлығы білім беру ұйымдарында оқытудың қос моделін, оның ішінде мобильді оқу орталықтары арқылы жүзеге асырылады. Курстардың ұзақтығы - 1 айдан 6 айға дейін. Мұнда оларға сандық сауаттылық, ағылшын тілі және кәсіпкерлік негіздері үйретіледі. Бағдарлама қатысушылары - 29 жасқа дейінгі жастар - жұмыссыздар және өзін-өзі жұмыспен қамтығандар. Оған сондай-ақ, оқу ақысын, стипендияларды, жол жүруді және қажет болған жағдайда тұруды мемлекеттік қолдау көрсетіледі. Қысқа мерзімді кәсіптік оқыту аяқталғаннан кейін, жұмыспен қамту орталықтары жұмысқа орналасуға қатысушыларға көмектесуге міндетті.

«Қызылорда облысының әрбір ауданында, оның ішінде әкімдіктер, жергілікті полиция, жұмыспен қамту қызметтері, жастар ұйымдары мен волонтерлер өкілдері бар ұялы командалар жұмыс істейді», - деді облыстық білім департаментінің техникалық және кәсіптік білім бөлімінің бастығы Бекжан Есенбаев. - Олар аудандық (қалалық) комиссиямен бекітілетін үміткерлердің тізімін құрайды. Біздің басшылық білім беру мекемелерімен келісім жасасуға міндетті, ол үш жұмыс күні ішінде үміткерлерді тренингке қабылдау керек. Қысқа мерзімді курстар үшін үміткерлер жұмысқа орналасу орталықтарына, білім беру ұйымдарына, кәсіпкерлердің облыстық палаталарына қатысуға өтініш беруі керек. Құжаттардың негізінде жұмыспен қамту орталықтары тізімдерді аудандық (қалалық) комиссияға жібереді, олар үш жұмыс күні ішінде жауап беруге тиіс».

Бұл абитуриенттерге арналған қабылдау емтихандары, атап айтқанда, тек сұхбат.

«Техникалық және кәсіптік білім беру оқу орындарында орналасқан мемлекеттік тапсырысты құрылған, меншiк нысанына қарамастан, оның индустриялық-инновациялық аймақтың дамуына, сектор және аймақтық кадрлар қажеттілігін басымдықтарын аясында, - деді Б.Еңсебаев. - 2017-2018 оқу жылындағы жергілікті бюджет есебінен мемлекеттік тапсырыс 3 088 орынды құрады. Республикалық бюджет есебінен мемлекеттік тапсырыс - 2 850 орын, оның ішінде кәсіби техникалық кадрларды даярлауға - 1515, қысқа мерзімді курстарға - 1335. Тұтастай алғанда, жобаға 22 колледж және екі білім беру ұйымы кірді. Қатысушылар құрылыс саласында, ауыл шаруашылығында, мемлекеттік қызмет саласында талап етілетін мамандықтар бойынша білім алады».

25 мамандық бойынша қысқартылған курстарда оқитын кәсіпорындар мен ұйымдардың тізімі бекітілді. Курстар облыстың 14 колледжінде және екі оқу орталығы - «Қылышты Баба» ЖШС және «Отан» өңірлік кәсіптік-техникалық оқу орталығының Сырдария филиалы.

Ақпарат көзі

Оцените пост

0