Трудности перехода

arta_software 2010 M06 11
1367
3
0
0

  Нелегко быть боссом. Мало того, что органы всякие дергают по любому поводу, так еще и злополучный кадровый вопрос. Люди в организациях работают разные и у каждого, как говорится, свои тараканы в...

 

Нелегко быть боссом. Мало того, что органы всякие дергают по любому поводу, так еще и злополучный кадровый вопрос. Люди в организациях работают разные и у каждого, как говорится, свои тараканы в голове. Категорий таких граждан просто не счесть. Вот тебе и Антонина Петровна, которая сидит на этом месте бог знает сколько, благополучно пересекла седьмой десяток, вышла на финишную прямую, но все еще яро сопротивляется и не хочет уступать место молодым. Получает свою законную пенсию и не совсем законную ЗП, чувствует себя вполне комфортно. Есть и «зеленая» молодежь, без опыта и особых знаний, которая, по сути, не «петрит» в своей работе, но трогать ее тоже нельзя. Высокосидящий и далекоглядящий Саке, Баке(называйте как хотите) вежливо( а может и не очень) попросил приютить дитя и присмотреть за ним. Не менее важна категория — приближенные. Это либо родственники, либо друзья, либо друзья друзей: одним словом, выполняют они работу тож не супер результативно, но никуда от них не деться. Читать дальше: http://www.arta.kz/node/612

 

 

11.06.2010.

 

Оцените пост

0

Комментарии

0
опишите вкратце, как работает программа? и чем она эффективнее системы тикетов или Google Wave?
0
Насколько я знаю, Google Wave относится к универсальным средствам коммуникации, которое объединяет в себе практически все инструменты общения. Продукт ARTA Management-это система класса HR Perfomance Management. Целевая аудитория данного продукта — корпоративный сектор. Название говорит само за себя,т.е. - это центр управления организацией и функционал у него несколько другой. Об этом мы писали в прошлый раз. Повторюсь, система состоит из трех модулей, а именно разделение целей по срочности. Это модули : «ежедневник», «мероприятия» и «дерево целей». Организовывая работу по каждому из этих модулей, руководитель имеет возможность просчитать сводные показатели производительности на основе индивидуальных показателей отдельных сотрудников. Одним словом, ARTA Management - инструмент эффективного взаимодействия сотрудников организации на пути достижения поставленных перед организацией целей. Подробнее с продуктом вы сможете ознакомиться здесь: www.arta.kz http://www.arta.kz/products/artamanagement/demo/survey
Показать комментарии