Здравствуйте блоггеры Казахстана!
Пишу я вобщем-то скучные вещи, но то что меня волнует, а это в основном социальная жизнь общества (от этого наверное она и скучна, что знакома всем). Мысли мои могут не понравится многим, но я готов отстаивать свою точку зрения.
Недавно (точнее вчера в бане) меня посетила мысль, ведь сейчас одна из главных проблем общества это безработица, причем такая что молодежи деть себя некуда, учатся не зная зачем (я сейчас не о детях агашек). И я подумал а что если создать некую базу данных в интернете где буду размещены свободные вакансии??? Да согласен, сложно будет внедрить, но можно же сначала на уровне бюджетных организаций сделать, на примере того же госзакупа??? Допустим, в акимат требуется... ну кто угодно, хотя бы даже по строительству там специалист какой-нибудь, тогда они идут на эту базу забивают свою потребность, необходимые требования, прочее прочее. И рассматривают поступившие кандидатуры и не только из интернета, но и в ручную. А когда примут на работу человека, там будет значиться "взяли такого-то, стаж работы такой-то". Зачем спросите Вы вся эта процедура? Вопервых, статистика. Людям будет легче понять куда и сколько требуется. Во-вторых, прозрачность. Приемов по блату станет меньше. Ну и в-третьих будет расти кадровый профессионализм сотрудников. Конечно идея сырая, Но как говорится, кто хочет ищет возможности, а кто нет, ищет причины. Комментировать можно )