• 12548
  • 138
  • 10
Нравится блог?
Подписывайтесь!

Есть ли социальный лифт в Казахстане?

Читая умные вещи, я стал находить ответы на многие интересующие вопросы в жизни нашего государства.

В статье речь пойдет о выраженном "блате и свате" в Казахстане, чем оно грозит будущему Казахстана и посвящается всем тем, кто потерял веру в себя. И также свидетельством фактом являются громкие преступления в нашем обществе, совершенные под таким условием.

Напомню, социальный лифт-термин из теории социальной мобильности, коротко говоря это возможность смены социального слоя. Один из важнейших показателей современного и динамичного общества.

В средневековых и античных обществах этот механизм был слаб: рожденный графом/кшатрием/купцом/рабом им же и умирал, за редчайшими исключениями. Что консервировало общества и позволяла его элитам безбоязненно контролировать ресурсы на протяжении многих поколений. Однако это же приводит к  накоплению агрессии в классах обделенных ресурсами, так как в каждом из них есть люди по своим способностях и отдающие себе отчет, что превосходят стоящих выше, но возможностей улучшить свой статус (а значит получать больше ресурсов) не имеют. Из-за чего в обществе будут периодически происходить революции, перевороты и мятежи, так как "люди длинной воли" (термин Чингисхана) склонны стремится в власти, пытаться её b любым путем, если не дают.

Решение было известно давно, с помощью войн и репрессий прореживать череcчур буйных в рядах низших классов, который более всего страдают от таких вещей, но что делать с ближним кругом, который тоже все понимает, доступа не имеет, а за спиной уже похоже точит нож...!?

Спонтанно родилось понятие социальной мобильности и начиная с эпохи Возрождения в европейской среде, все более нарастает классовая динамика: да, сын сапожника не смог бы стать дожем Венецианским, но через 3-4 поколения, меняя профессии-очень может быть. Французская революция невероятно ускорило этот процесс, устранив сословные барьеры и дав дорогу тем, кто при "царях" мыл бы полы, (как например маршалл Мюрат-сын кабачника), что привело к невиданному ранее усилению мощи страны. Этот бунт низов, а затем и Русская революция показали, как важно давать обществу механизмы обновления, подъема и падения семейств и отдельных людей. Это естественный отбор лучших, которые получая доступ к управлению обществом дадут ему куда больше пользы, чем родовитый бездарь. И с другой стороны, это дает чувство справедливости бытия, довольности обществом, дескать я много работаю и много добьюсь, что казалось бы бредом в рабовладельческом обществе, там скорее ты быстрее сдохнешь!

Для обеспечения отбора и механизма социальной мобильности существуют институты, проходя который, человек получает право занять более высокое место. Даже в СССР, тоталитарном государстве, полураболадении, все равно существовал тонкий коридор, через который проходили новые люди. Школа-Армия-Комсомол-Институт-Завод-Партия, успешно завершивший эти этапы человек с каждым из них становился на ступеньку выше, а в финале, формально, мог стать самым главным человеком государства, но уже путем куда более витиеватым и не освещенным. Примерами могут многие наши современные чиновники, родители, которых в Советское время простыми рабочими, водителями, учителями и чабанами.

Единственное, кому такое устройство мешает-это текущая элита, которой придется делить и возможно отдать свои положения и ресурсы молодым акулам. И естественно они сопротивляются до последнего, чему свидетель-поздний СССР с геронтократией, когда человек моложе 60-лет едва ли мог стать руководителем серьезного ведомства, а посты стали переходит по наследству как с Средней Азии. Расцвел застой и упадок.

В Казахстане такие социальные лифты сейчас отключены!

Никому не секрет, что власть в Казахстане состоит из родственников и друзей, тот же принцип транслируется вниз до местного уровня, доходя до типично монгольской традиции, когда с получением должности одним человеком, остальные занимает целый его клан, который работает уже сам на себя, а не на государство или компанию, уходя вместе со снятием "альфа-самца" этого клана. Школа, армия, университет уже ничего не дают человеку в социальном плане. Аульный парень, чудом окончивший университет или колледж не сможет получить работу в крупной компании и хорошую должность. Ему нужна протекция, как в екатерининские времена в России, добиться её можно выслугой перед кем-то, сексуальными услугами, либо какими-то совершенно случайными факторами. Допустим будет нонсенсом или простой аульный парень станет руководителем аппарата какого-нибудь городского акимата. Такого в современном Казахстане быть не может.

На личном примере, автора поста, то есть меня привожу пример. Некоторое время искал работу и решил попытать счастья в государственной службе. Так сказать послужить на благо народа, вроде опыт работы по специальности имелся, знания тоже. В то время далеко ходить не надо было, можно было просто на сайте государственной службы найти вакантные должности по своему региону попытать счастья. Процедура выглядела такой: обращаешься с письменным заявлением на имя руководителя государственного органа, который разместил вакантное место. Берешь направление на прохождения теста, потом собеседование. Одного кандидата берут на работу, второго в резерв.

Вроде ничего сложного, часть кандидатов не проходила отбор в тестировании. Процедура отбора кандидатов продолжается. Те, кто заранее получил ответы на вопросы видны сразу, не успел до конца прочитать текст, некоторые уже сдают с ответами на все вопросы и удаляются из зала тестирования. Таких я пару приметил. Собеседование на работу это шоу, там сидят люди разных мастей, с разных партии, может быть даже местное зависимое СМИ пригласить, чтобы дабы дать огласку данному мероприятию.

Вопросы стандартные, знающий человек всегда может ответить. Вроде отвечаешь на все вопросы. И потом оглашение результатов, соответственно, те, кто быстро сдал, одного берут на работу, а второй в резерв. И кстати они тоже проходят собеседование в начале. Вроде все чином чином. Но Казахстан государство с малым населением, а некоторые многие областные центры не набирают и миллиона жителей в городе. Потом узнаешь, что тот, кто проходил собеседование с тобою, и на то место, куда проводился отбор с Астаны "забили", "заказали", "попросили так, что не откажешь". Вот Вам яркие примеры отключения социальных лифтов. На одно место иногда приходили от десяти и более человек. Это у них была школа, армия, университет, и даже опыт работы по специальности. По общению полные адекватные дитя народа.Почему не они или не я?

И еще один факт, те, кто прошел по блату, смотрят на народ свысока, зачастую фыркая носом. Где они сидят? Такие сидят и работают с населением, вот отсюда и грубость старикам и простому народу. Непотопляемость и чувство безнаказанности. Такие сидят везде в налоговых органах, акимате, во всяких управлениях и национальных компаниях.

Ситуация с бизнесом, особенно провинциальный, такая же. Бизнесмен также не склонен брать людей со стороны, так как находится под прицелом органов всегда и не хотел бы выносить информацию из своего клана.

Таким образом система замыкается, распадается на тысячи мелких групп, которые используют ресурсы в своих интересах под видом госслужбы или бизнеса. Нет мобильности людей, мы видим это от эстрады, в которой лица не меняются уже несколько десятков лет, и до политики, и технологического уровня страны. Махровый застой, антиотбор, так как решающую роль играют личные связи, а не компетенции, что приводит к катастрофическим управленческим решениям. Мы скатываемся до уровня первобытного общинного строя.

Арабские эмираты, вкладывают большие деньги на свое будущее, ушли далеко вперед. Тот же самый Китай, который в середине прошлого века, трудился с мотыгами на поле, теперь запускает ракеты в космос. Вроде сидишь в инсте и думаешь тебе это не надо и не мое дело. И молодежь пока это не понимает, а когда поймет будет уже поздно, если уже не поздно.

Свои люди в банках второго уровня и государственных денежных операторах сделали свое дело. Ни одно из прорывных проектов не выстрелило, а наоборот обанкротилось. Деньги были потрачены и распилены. Высокие откаты банкам и таким государственным кредитным компаниям изначально губят любое производство в самом начале. Себестоимость продукции уже не может конкурировать с продукциями из стран ТС. Также эти откаты ложатся мертвым грузом в себестоимость продукции. Яркие примеры завод планшетников в Актау и маслозавод в Уральске.

А за застоем всегда следует упадок.

Поэтому те, кто вступил в жизнь в нынешнее время, должны понимать, что оставаясь в Казахстане или СНГ и не имея протекционных ресурсов, вы не имеете существенных шансов улучшить свое материальное и социальное положение: госслужба для вас закрыта уже на среднем уровне, бизнес, который призван быть самым известным лифтом, активно выдавливают и доят и там также без "крыши" вы далеко не уедете.

И трактор, может стать для Вас возможностью лучшей жизни в более мобильном обществе, где элита искусственно не блокировала рост, для обеспечения своего положения и эксплуатации населения. Скорее всего не в первом поколении, но втором-третьем ваши потомки будут иметь возможности ограниченные лишь их собственными способностями.

Здесь же застой поощряется сверху, согласуясь с традиционными ценностями, душной атмосферой позднего СССР и всесилием органов. Правящая элита не собирается уходить, давать мобильность людям, иначе пойдет рост недовольных и самостоятельных, обладающих ресурсами граждан, что не позволит эксплуатировать население в духе восточных деспотий.

Государство находится в тупике и недавняя девальвация также является ярким примером этому.

Теперь вопрос, у кого какие предложения для выхода из данной ситуации по умному? (Революция или всякие бунты со свержением власти исключены, т.к. кровь и жертвы просто оттянут общество назад и так стоим на месте).

Oralqazaqy Oralqazaqy
Гражданин РК
15 февраля 2014, 18:16
2031

Loading...

Комментарии

Хороший пост. Умного решения не знаю((( Думаю пока экономика Казахстана имеет рост (неважно каким образом), и уровень жизни продолжает хоть немного рости (в долгосрочной перспективе), у страны и нас есть шанс даже если все так как оно сейчас, если будет стагнация или экономический спад (опять в долгосрочной перспективе) тогда начнуться приниматься радикальные решения, что вообще плохо. Поэтому думаю, нужно просто ждать смееы власти (ослабления режима) и надеяться, что число разумных и инициативных будет расти.
dan_a
0
0
отлично написано.
Радует, что люди начинают понимать суть нынешнего устройства общества. Сейчас отбор ведется по принципу "выживает сильнейший/хитрейший/наглейший/блатнейший и т.д.". Как изменить? Это отдельный большой разговор. Вкратце - возврат к советскому (красному) проекту в улучшенном виде и переход к местному самоуправлению. Начальники должны превратиться из "надзирателей системы" в организаторов труда. В этом случае работники перестанут быть "рабами системы" и обретут возможность творческой самореализации. Ценность интеллекта человека многократно возрастает, а это уже совсем другой уровень жизни.
Cluer
0
0
Не думаю, что социальный лифт, кардинально ограничен со стороны узурпаторов. Все зависит от твоих способностей и твоего социального круга, если ты хочешь добиться успеха. Выход есть всегда. Собирать команду интеллектуальных единомышленников, также включать все свои способности на максимум.
Выход там, где вход. Если мы попали в дурацкую ситуацию, значит нужно просто вернуться назад, в прошлое. Все уже придумано до нас, остается лишь адаптировать это под современные реалии и применить на практике. Предлагаете решить проблему конкретного человека индивидуально? Я не против такого подхода. Но в целом система от этого не изменится, рано или поздно ты вновь столкнешься с теми же проблемами. К сожалению, сытый голодного не разумеет...
Отлично написано.
По моему основная причина наших неудач - в неумении объединяться и недоверии друг к другу.
Это главный тормоз.

Рецепт пока вижу такой:):
1. Настоящее альтернативное образование в противовес - "просто получить диплом".
То есть элементарно, создать народное движение по обучению людей реальным нужным навыкам и знаниям для зарабатывания денег.
Такое я вижу на примере неказахской части нашего общества, так как не секрет, что в гос.учреждениях по большей части из-за озвученных автором проблем, работает мало неказахов.

В результате чего им приходится выживать на тех ролях, на которых связи бесполезны, а требуются мозги: программисты, электрики и т.д.

Я не говорю, что все казахи - тупые, сам казах и практикующий бизнес-аналитик и программист (чему многие мои сородичи удивляются и гордятся). Это я для примера привел.

2. Создать народное движение для того, чтобы учить объединяться людей. Нет не для митингов (на начальном этапе этого не допустят:)).
А вообще, просто учить объединяться для решения любых общих проблем:
- поставить домофон в подъезде или общедомовой теплосчетчик
- организовываться многодетным семьям для оптовой закупки продуктов
ну и т.д. мало ли в жизни у нас проблем

3. Создать политическое движение, скажем, прагматиков. Не обязательно регистрировать как партию, официально.
Задачу такого движения вижу в разработке новой юридической системы для Казахстана, то есть создать четкие чертежи и планы нового государственного устройства:
- Конституция
- Планы по трансформации судебной и правоохранительной систем
и т.д.

Сейчас большинство из нас четко конечно понимает, что так жить дальше нельзя, но никто четко не представляет как должно быть "после":)
Прагматики должны ответить на этот вопрос, согласуясь с мнением людей, т.е. нас с вами.
нужны глубокие полити4иские реформы...4тоб власть осознала свои ошибки..красиво уйти и вернуть на воровонное...а дальше все под от4ет населению...нас ж совсем немного 4тоб всем поделить по ровну...
Я не разбираюсь ни в политике, ни в экономике, но мое мещанское мнение мое таково:
1) Аграрные реформы + помощь фермерам. Страна в первую очередь должна быть обеспечена едой. В Казахстане с этим большие проблемы. Цены на мясо неумолимо стремятся вверх, а фрукты и овощи завозятся из заграницы. С этим надо что-то делать: например оказывать поддержку фермерам, закупать оборудование, привлекать специалистов.
2) Промышленность. Сталину удалось за четыре года индустриализации превратить нищую аграрную страну в мощную промышленную державу. Не думаю, что нам нужны такие форсированные темпы, но нужно банально строить заводы, фабрики, предприятия. Это создаст новые рабочие места, и мы сможем потихоньку избавляться от нефтяной иглы.
3) Нахуй инвесторов. Я не понимаю все эти заявления Назарбаева о "рае для инвесторов", переименовании Казахстана в Казах Ели и желании провести все эти Универсиады, Олимпиады и прочее. Да, есть положительные стороны, но зачем тратить на это такие баснословные суммы? Окупится ли все это в перспективе? Или ляжет на плечи казахского народа?
4) Образование, здравоохранение и безопасность. Сейчас все на дне самой глубокой бездны. Работники этих сфер впахивают за мизерную зарплату и зачастую ненавидят свою работу. Нужно, чтобы профессии учителя, врача и полицейского стали высокооплачиваемыми и престижными, но работников нужно отфильтровывать и набирать лучших. Это сложный процесс и его необходимо постоянно контролировать.
5) Поддержка малого и среднего бизнеса.
6) Борьба с коррупцией.
Аграрии у нас поддерживают, но местная власть, конкретно доят местных фермеров. Даже низкие кредиты есть для таких. Также кредитные организации, кто призван поддерживать местных сельхозников. У них коррупция намного страшнее, а откаты намного больше. Иногда доходить до 40% от суммы кредита.
Допустим фермер хочет взять кредит на посевные. Идет в такую организацию филиалы КазАгро. Ему предлагают, если он 40% отката даст, кредит ему обеспечен. Вот и приходится фермерам соглашаться. 40% капитала он просто отдал в частные руки и когда после урожая он должен возвращать, он то должен возвратить всю сумму. А куда деваться? Приходится соглашаться. Соответственно этот откат автоматически ложится на себестоимость продукции. О каком конкурентноспособном товаре можно говорить в таком случае?
Или для производства берут кредиты, тоже откаты от 1/3 от суммы кредита. Допустим 1 млрд берет должен откатить 300 млн. тенге. За эту сумму несколько предприятии по уму можно поднять. И этот откат опять лег на себестоимость продукции убив в зародыше производство в Казахстане.
А чиновники разных мастей на местах не берут взятки напрямую, они с такими операторами в деле... И также кредиты берут свои люди... Так, что коррупция не там, а махровая коррупция именно в таком месте.
diclev
0
0
>90% поддерживало авторитаризм и изменение Конституции в угоду продолжения авторитаризма, сомневаюсь, что девальвация вдруг изменила людей.

Оставьте свой комментарий

Спасибо за открытие блога в Yvision.kz! Чтобы убедиться в отсутствии спама, все комментарии новых пользователей проходят премодерацию. Соблюдение правил нашей блог-платформы ускорит ваш переход в категорию надежных пользователей, не нуждающихся в премодерации. Обязательно прочтите наши правила по указанной ссылке: Правила

Также можно нажать Ctrl+Enter

Популярные посты

Архивные фотографии Алма-Аты из семейного альбома. Ностальгический пост

Архивные фотографии Алма-Аты из семейного альбома. Ностальгический пост

Насобирал разных фотографий про наш город, из семейного архива. Фотографии не от сканированные, а пересняты на телефон. Давно хотел выставить, но не решался) Сейчас уже мы все поменялись, уже...
Ispanec
22 февр. 2017 / 11:05
  • 13105
  • 26
Маргулан Сейсембаев: «Обучая детей в Англии, мы ментально растим граждан другой страны»

Маргулан Сейсембаев: «Обучая детей в Англии, мы ментально растим граждан другой страны»

Они становятся «не казахстанцами. Центром их жизненных интересов становится другая страна и другая культура, не Казахстан. Они просто не видят себя в нашей стране, не хотят возвращаться и по сути мы...
Zhumanova
сегодня / 11:35
  • 9229
  • 7
В больнице пара бахил стоит 50 тенге, а оптом 4 тенге. Чувствуете разницу?

В больнице пара бахил стоит 50 тенге, а оптом 4 тенге. Чувствуете разницу?

Получается, цены на бахилы не повышались, а кто-то повысил их самовольно. Я думаю, что на этом пытаются заработать. Позже я нашла ещё одну удивительную штуку:) Упаковка бахил в количестве 50 пар...
killer_slova
вчера / 9:15
  • 7385
  • 32
«Ау, дорогой, проснись! 21 век на дворе давно!». Бездипломный-безработный-бесквартирный!

«Ау, дорогой, проснись! 21 век на дворе давно!». Бездипломный-безработный-бесквартирный!

Ну реально же, парни, откуда вы только беретесь такие простые, а? Я сейчас просто расскажу несколько историй из личного опыта, и судите сами – нормально это? Но для начала расскажу немного о себе...
socium_kzo
22 февр. 2017 / 11:38
Трамвайные пути Алматы ни в коем случае нельзя убирать, это окончательно уничтожит трамвай

Трамвайные пути Алматы ни в коем случае нельзя убирать, это окончательно уничтожит трамвай

В Алматы было сделано несколько заявлений касательно ситуации с трамваем, опять же не в пользу его восстановления и возвращения на улицы города. В городе собираются демонтировать рельсы...
SKYFALL
24 февр. 2017 / 16:01
  • 7678
  • 5
Диана Шурыгина – жертва или змея? Девочка красивая, а весь мир судит её именно за это

Диана Шурыгина – жертва или змея? Девочка красивая, а весь мир судит её именно за это

Я совсем не смотрю передачу "Пусть говорят", слишком много ругани и негатива, но новость про какую-то девушку заполонила все мои социальные сети, я открыла youtube и посмотрела несколько передач...
Roza_pvl
22 февр. 2017 / 11:49
  • 6492
  • 34
О Димаше. Как же люди не поймут, что эстрада – это уныло, пафосно и скучно

О Димаше. Как же люди не поймут, что эстрада – это уныло, пафосно и скучно

Сплошные преувеличенные восторги в ленте фейсбука меня не удивляли. Нет пророка в своем отечестве, кумиром Димаш Кудайбергенов стал только после своего успеха в Китае. А представьте себе его...
myma
сегодня / 10:45
  • 5691
  • 62
Замуж в 27. Это как отправиться на войну, но без оружия

Замуж в 27. Это как отправиться на войну, но без оружия

Я очень долго думала писать данный пост или нет. Потому, что тема очень тонкая, возможно кого-то может задеть, а, возможно, наоборот кому-то откроет глаза. Тема замужества в каждом поколении была и...
Adilyan
21 февр. 2017 / 20:22
  • 4171
  • 20
Диана Шурыгина как один из PR-инструментов продвижения своего товара и бренда

Диана Шурыгина как один из PR-инструментов продвижения своего товара и бренда

Простому обывателю социальных сетей уже известно, что самой обсуждаемой персоной в последнее время является печально известная 16-ти летняя девушка из Ульяновска Диана Шурыгина.
tala03
21 февр. 2017 / 13:27
  • 3872
  • 15